आठवां वेतन आयोग: यह क्या है? लाभार्थी, सरकारी कर्मचारियों के लिए वेतन वृद्धि और बहुत कुछ | सभी विवरण यहाँ

केंद्रीय मंत्री अश्विनी वैष्णव ने गुरुवार को घोषणा की कि प्रधान मंत्री नरेंद्र मोदी के नेतृत्व में केंद्रीय मंत्रिमंडल ने केंद्र सरकार के कर्मचारियों के वेतन में संशोधन के लिए 8वें वेतन आयोग के गठन को मंजूरी दे दी है। यह घोषणा बजट 2025 से कुछ दिन पहले आई है।

8वां वेतन आयोग क्या है?

8वां वेतन आयोग केंद्र सरकार के सेवानिवृत्त लोगों और कर्मचारियों के पेंशन, भत्ते और वेतन में संशोधन करेगा। वेतन वृद्धि के अलावा, 8वें वेतन आयोग के तहत संशोधन से महंगाई भत्ते (डीए) को भी मुद्रास्फीति के अनुरूप समायोजित किया जाएगा।

8वें वेतन आयोग की वेतन वृद्धि

सरकार ने इसके तहत वेतन वृद्धि के प्रतिशत पर कोई विवरण नहीं दिया है आठवां वेतन आयोग. हालांकि, विभिन्न रिपोर्टों के अनुसार अनुमान है कि फिटमेंट फैक्टर के अनुसार कर्मचारियों का वेतन 2.57 से 2.86 तक बढ़ाया जा सकता है। न्यूनतम मूल वेतन में बढ़ोतरी की जा सकती है ₹51,480 से ₹18,000, 2.86 के फिटमेंट फैक्टर के साथ।

8वां वेतन आयोग: फिटमेंट फैक्टर क्या है?

वेतनपेंशन और भत्ते को फिटमेंट फैक्टर के माध्यम से वेतन आयोग के तहत संशोधित किया जाता है। यह सरकारी कर्मचारियों के वेतन और पेंशन की गणना के लिए उपयोग किया जाने वाला एक प्रमुख गुणक है। गुणक का निर्धारण विभिन्न कारकों जैसे देश में मुद्रास्फीति, कर्मचारियों की आवश्यकता, सरकार की सामर्थ्य आदि को ध्यान में रखकर किया जाता है।

आठवें वेतन आयोग के लाभार्थी कौन हैं?

रक्षा कर्मियों सहित लगभग 50 लाख केंद्र सरकार के कर्मचारियों को 8वें वेतन आयोग से लाभ होने की उम्मीद है।

लगभग 65 लाख केंद्र सरकार संशोधन के बाद रक्षा सेवानिवृत्त सहित पेंशनभोगियों को लाभ होने की उम्मीद है।

8वां वेतन आयोग कब लागू होगा?

केंद्रीय मंत्री अश्विनी वैष्णव के मुताबिक, आयोग का गठन संभवत: 2026 तक हो जाएगा। रिपोर्ट्स के मुताबिक 8वां वेतन आयोग 1 जनवरी 2026 तक प्रभावी होने की उम्मीद है।

8वां वेतन आयोग: वेतन आयोग क्या करता है?

सरकारी कर्मचारियों के वेतन ढांचे की समीक्षा और बदलाव की सिफारिश करने के लिए केंद्र सरकार द्वारा हर दशक में एक बार वेतन आयोग का गठन किया जाता है। आयोग मुद्रास्फीति, अर्थव्यवस्था की स्थिति, आय असमानताओं और संबंधित कारकों जैसे कारकों पर विचार करता है। इसके अतिरिक्त, यह सरकारी कर्मचारियों को प्रदान किए जाने वाले बोनस, भत्ते, भत्तों और अन्य लाभों की समीक्षा करता है।

8वां वेतन आयोग: वेतन आयोग का गठन कब किया जाता है?

वेतन आयोग आमतौर पर हर दस साल में एक बार गठित किया जाता है। सरकार ने 1946 से अब तक सात वेतन आयोग स्थापित किये हैं।

मनमोहन सिंह के नेतृत्व वाली यूपीए सरकार द्वारा 2014 में गठित 7वें वेतन आयोग की सिफारिशों का वर्तमान में पालन किया जा रहा है। 7वें वेतन आयोग की सिफारिशें 1 जनवरी 2016 को लागू की गईं.